Актуально 27 июля 2026 г. в 06:00

Строим социальное государство или дикий капитализм?


Не менее острым и принципиальным стал и спор об увеличении лимита сверхурочной работы. Вспомним, 29 октября 2017 года, всего через три недели после Великой Октябрьской революции, Совет народных комиссаров во главе с Лениным принял декрет «О восьмичасовом рабочем дне». Впервые в мире (!) законодательно была утверждена продолжительность рабочего дня не больше 8 часов в сутки и 48 часов в неделю. В этот срок включалось и время, которое рабочие тратили на чистку машин и приведение в порядок рабочего места. Работа в остальное время не запрещалась, но оплачивалась как сверхурочная. Революционный и социальный характер декрета является бесспорным фактом. Ведь, несмотря на то, что впервые 8-часовой рабочий день был юридически закреплен в Австралии еще в 1848-м году, большинство промышленно развитых стран пришли к этому много позже. А советские рабочие уже в 20-е годы прошлого века трудились гарантированно по 8 часов в сутки. И на это завоевание рабочего класса больше века никто не смел поднять руку! Но в мае российский олигарх Олег Дерипаска, приватизировавший в свое время советские алюминиевые заводы на деньги британского фонда Trans World Group, а затем выкупивший ГАЗ и много чего еще, вдруг публично призвал Россию перейти на шестидневку и ввести 12-часовой (!) рабочий день. Заявление миллиардера из списка Форбс, который значительную часть рабочего времени проводит в комфортабельных кабинетах с кондиционерами и на собственной яхте в окружении полуголых «ципочек» (скандал с Настей Рыбкой – один из ярких примеров) буквально взбесило трудовую общественность. В соцсетях граждане советовали Дерипаске начать с себя и попробовать 6 дней в неделю по 12 часов повкалывать где-нибудь в литейке, а потом уж что-то решать за простых россиян. Но на самом деле скандальные заявления олигарха были лишь отвлекающим маневром, предпринятым для того, чтобы россияне не заметили принятия пусть и менее одиозного, но не менее значимого закона, который фактически отменяет 8-часовой рабочий день. 14 мая Государственная Дума РФ во втором и в третьем чтениях приняла проект федерального закона №1103297-8 «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации». Законопроектом установлена возможность увеличения продолжительности сверхурочной работы со 120 до 240 часов в год, в случае если это закреплено в коллективном договоре или в отраслевом соглашении. Кроме того, увеличена предельная численность работников, с которыми могут быть заключены срочные трудовые договоры у субъектов малого бизнеса (с 35 до 70 человек). Это не техническая правка, а идеологический шаг назад, к дикой эксплуатации человека человеком! Позицию фракции КПРФ по данному законопроекту так же озвучил депутат А. В. Куринный. Парламентарий отметил, что это крайне вредный законопроект, который создает условия для усиления давления на права наемных работников. Он пояснил, что формально нужно согласие работника на сверхурочный труд в объеме 240 часов. Однако возникает риск, что работодатели просто не будут брать на работу человека, который не соглашается вкалывать сверхурочно. Сотрудники, которые не заняты на вредных производствах, не смогут получить медицинских противопоказаний, поскольку законом документ просто не предусмотрен. В результате сотрудники со слабым здоровьем, согласившись на подобный объем сверхурочной работы, будут с риском для собственной жизни создавать прибыль капиталу. Депутат-коммунист добавил: «Наша партия всегда выступала и выступает в защиту интересов людей. Поэтому мы категорически против увеличения сверхурочных работ. Мы категорически против работы по желанию работника без учета состояния его здоровья. Мы категорически против, что сегодня учителя и врачи вообще не получают никакой оплаты за сверхурочный труд и такая практика длится годами. Да, это позволяет, может быть, выполнять указы Президента, когда учитель работает на полторы-две ставки или когда врач работает на две ставки, но по факту он получает за сверхурочную работу в одинарном размере, что тоже неправильно. Точно так же, как и практика, когда заключаются срочные трудовые договоры с педагогическими работниками для того, чтобы их «подвесить» на такой крючок». На критику коммунистов представители власти отвечали формальными отписками, демонстрируя полную оторванность от жизни народа. Так, на аргументы о принуждении они твердили: «Это право, а не обязанность», игнорируя реальный дисбаланс сил. А на факты о бесправии работников – отвечали юридическим «крючкотворством» о том, что можно, дескать, избрать представителя и без профсоюза. Будто не понимают, что запуганные (простите, едва не сказали «угнетенные») работодателем сотрудники не в состоянии этого сделать! Вместо решения проблем в России, полемисты кивают на опыт Германии, где совсем иные экономические и социальные реалии и где, между прочим, большинство работников трудится 35–40 часов в неделю, а сверхурочные компенсируются либо дополнительной оплатой (на 25 – 50% выше обычной ставки в зависимости от отрасли и соглашения), либо дополнительным выходным временем (днями отпусков). Российские же олигархи, и поддерживающие их власти, не прочь эксплуатировать рабочий класс как рабов на плантациях, чтоб работали от рассвета до заката и получали копейки? Так стоит вопрос? НЕТ – усилению эксплуатации граждан! 14 мая, предваряя судьбоносное пленарное заседание Государственной Думы, депутат фракции КПРФ Владислав Егоров сделал заявление для СМИ. По его словам, за красивой декларацией о добровольности и дополнительных заработках скрывается планомерное наступление крупного бизнеса на фундаментальное завоевание советской эпохи – восьмичасовой рабочий день. Депутат уверен, инициатива приведет лишь к усилению эксплуатации граждан, пока реальный дефицит кадров на рынке труда продолжит компенсироваться дешевой и бесправной силой заезжих мигрантов. «Увеличение вдвое лимита на сверхурочные часы является прямым отступлением от принципа ограничения восьмичасовой продолжительности рабочего дня и обеспечения трудовых прав граждан. Сегодня нам говорят, что, конечно же, всё это будет носить добровольный характер. Всё будет с согласия работника, да еще и, доплачивать ему станут. Но за всей этой декорацией прячется первая попытка покуситься на очень важную ценность, такую, как восьмичасовой рабочий день. Не зря один из олигархов совсем недавно говорил о том, что нужно вводить двенадцатичасовой рабочий день и шестидневную рабочую неделю. Это всё было в открытом доступе, озвучивалось на встрече с президентом. И вбросы явно были не случайны. Это не первая инициатива крупного бизнеса и олигархата. В 2010 году еще Прохоров заявлял о необходимости отказа от восьмичасового рабочего дня и перехода к более продолжительной рабочей неделе. КПРФ голосует против этого закона, который, по нашему мнению, приведет к ущемлению прав граждан и их эксплуатации, которая была уничтожена в советские времена. Олигархат ссылается на социологические опросы, утверждают, что граждане хотят больше зарабатывать и чуть ли не просят правительство удлинить им рабочий день, увеличить количество часов переработки. Но ведь то же самое мы с вами видели, когда 90-летняя бабушка, прыгнув с парашютом, говорила, что какие там 55 – 60 лет выхода на пенсию: «Мы хотим на пенсию выходить не раньше 75 лет!» Вся эта пропагандистская мишура потом показала свою полную несостоятельность. Мы с вами видим, к чему привела пенсионная реформа и увеличение возраста выхода на пенсию. К тому, что каждый второй мужчина у нас не доживает до 65 лет, до пенсионного возраста. И здесь будет то же самое. Пытаются сегодня компенсировать дефицит рабочих кадров, и именно этим прикрываются авторы законопроекта. Поэтому давайте с вами однозначно определим, что проблема постоянного роста числа трудовых мигрантов в России (а их насчитывается около 6 миллионов) на самом деле связана с экономической заинтересованностью, как правило, крупного бизнеса в максимально дешевой рабочей силе. В нежелании трудоустраивать своих соотечественников, нанимая за копейки мигрантов или используя их нелегально. Вот против всех этих ухищрений и в защиту трудовых прав граждан выступает сегодня КПРФ. Мы предложили свой проект Трудового Кодекса. И мы будем добиваться того, чтобы интересы человека труда в нашей стране неукоснительно соблюдались», – заявил лидер нижегородских коммунистов. Увы, законопроект принят голосами «Единой России», ЛДПР и «Новых людей». Фракция КПРФ голосовала ПРОТИВ. Подчеркнем, это не просто закон – это симптом глубокого кризиса, когда издержки провальной политики снова перекладывают на плечи трудящихся. Закон нужен не для «гибкости рынка», а чтобы прикрыть провалы в экономике. Конечно, коммунисты продолжат защищать базовые права граждан от очередного наступления на них капитала, которое, к сожалению, ведется руками правительства и думского большинства. И борьба предстоит отчаянная!


Комментарии 0
Комментарии могут оставлять только администраторы
Загрузка...