Выпускникам предлагают устраиваться на нижегородские предприятия Студентам-выпускникам, переехавшим в Нижегородскую область из других регионов для работы на местных предприятиях, назначат единовременную выплату в размере до 225 тысяч рублей. Подробнее о программе поддержки молодых специалистов рассказали в региональном правительстве. Как отметил губернатор Глеб Никитин, эта мера должна помочь решить вопрос кадрового дефицита в области. С помощью выплат выпускники смогут покрыть затраты на переезд и аренду жилья. «Расширенная программа поддержки молодых специалистов включает „подъемный“ капитал для комфортного старта выпускников из других регионов страны — на оплату аренды жилья, переезд и первые бытовые расходы. Не нужно искать деньги на старт, чтобы начать карьеру в Нижегородской области! Это наш вклад в решение проблемы кадрового дефицита», — сказал Никитин. Для получения выплаты будущий работник должен иметь российское гражданство и заключить трудовой договор на полный рабочий день (бессрочный либо срочный на срок не менее двух лет). Выплаты доступны специалистам, прибывшим в Нижегородскую область из регионов, которые не входят в перечень приоритетных для привлечения трудовых ресурсов, утвержденный Правительством РФ. В список таких исключений входят следующие субъекты: Республики Бурятия, Карелия, Коми, Саха (Якутия), Забайкальский, Камчатский, Красноярский, Пермский, Приморский, Хабаровский края, Амурская, Архангельская, Иркутская, Калужская, Кировская, Костромская, Курганская, Ленинградская, Магаданская, Псковская, Сахалинская, Тамбовская, Ульяновская области, Еврейская автономная область и Чукотский автономный округ.А 225 тысяч рублей — это совокупная сумма гарантированной поддержки на обустройство. В зависимости от индивидуальных условий оформления данные выплаты предоставляются либо в виде итоговой единовременной суммы, либо дополнительно к уже компенсированным транспортным расходам. Ранее мы рассказывали, что эксперты составили рейтинг городов России по уровню зарплат в различных отраслях. Специалисты проанализировали доход сотрудников и выяснили, кто лидирует по уровню зарплат в конкретном субъекте. Как оказалось, больше всего в Нижнем Новгороде ценят труд в сфере ИТ. Средняя номинальная зарплата работников этой отрасли составляет 177 тысяч рублей.